コロナ禍で感染症対策と経済の両⽴が求められ、ESG経営やSDGｓの観点から「働き⽅改⾰」や
「健康経営」・「エンゲージメントの向上」が⼤変注⽬されるようになりました。
そのような中で、4⽉よりいよいよパワハラ防⽌措置が中⼩企業の皆様にも義務化されました。
今後、ますます企業の「安全配慮義務」が問われるようになり、企業はパワハラ相談に適切に対応する
ことが求められてまいります。⼀⽅で、実務上はその相談内容によっては、対応に悩むものもあります。そこで今回は、経営者側に⽴って、⽇夜ご活躍されている岸⽥弁護⼠を講師にお招きし、パワハラの
実務対応上問題になりそうな場⾯を例として、その実務対応と留意点について解説します。

日　　時　７月２８日（木）１５：００～１７時
受講方法　Webex Eventによるオンライン配信セミナー
対 象 者　経営者・経営管理者
参 加 費 無　料
申込方法　別紙チラシ裏面のＵＲＬまたはＱＲコードより
申込期日　７月２７日（水）　１７時